Performance Max Optimizasyonu | Varlık ve Sinyal Kalitesi
PMax optimizasyonu, yayındaki kampanyada hangi girdinin yanlış sonuca yol açtığını araştırır. Teslim; kanıta bağlı teşhis, öncelikli değişiklik planı ve değişiklik sonrası karşılaştırmadır. Yeni kampanya kurulumundan ayrı çalışılır; iletişim sayfasından mevcut sorunu paylaşabilirsiniz.
Hangi belirtiye hangi kontrol uygulanır?
| Belirti | İnceleme | Karar |
|---|---|---|
| Form çok, teklif talebi az | Spam, iş başvurusu ve nitelikli talep ayrımı | Hedef olay ve geri bildirim düzeltmesi |
| ROAS iyi, toplam satış aynı | Marka ve mevcut müşteri payı | Artımlı katkı varsayımını sorgulama |
| Harcama var, ilgili talep yok | Arama terimi, URL ve kanal dağılımı | Kapsam dışı talebi dışlama |
| Varlık performansı zayıf | Mesaj, format, açılış sayfası uyumu | Tek hipotezle yeni varlık denemesi |
Raporlamada ne değişti?
15 Ekim 2026 kontrolü: arama terimleri raporu sorgu incelemesini, kanal performansı raporu kanal dağılımını destekler. “PMax hangi kanala harcadığını göstermez” varsayımıyla denetim yapmam. Hesap ve kampanya düzeyindeki kontrollerin kapsamını ayrıca doğrularım.
Denemeyi nasıl değerlendiririm?
Önce değiştirdiğim şeyi ve beklenen etkiyi yazarım. Aynı anda bütçe, dönüşüm hedefi ve bütün varlıkları değiştirirsem sonucun hangi müdahaleden geldiğini ayıramam. Dönüşüm gecikmesi, dönemsel talep ve satış ekibinin sonuç kaydı dikkate alınır.
Varlık puanı tek başına satış kanıtı değildir. Kitle sinyalini değiştirmek de o kitle dışında gösterimi durdurmaz. Başarılı görünen bir müdahaleyi veri desteklemiyorsa başarı diye raporlamam.
Sıkça Sorulan Sorular
Her düşük puanlı varlığı hemen silmeli miyim?
Hayır. Gösterim ve sonuç bağlamı, mesaj kapsamı ve alternatif varlık birlikte değerlendirilir. Tek etikete bakarak karar vermem.
Ürün feed’i olmadan optimizasyon yapılır mı?
Evet. Hizmet işletmesinde başvuru kalitesi ve iş sonucu üzerinden ilerlenir; e-ticarette ürün verisi ayrıca incelenir.
Ne teslim alırım?
Bulgu, kanıt, önerilen değişiklik, ölçüm dönemi ve karar kaydı. Yeni kurulum gerekiyorsa bunun gerekçesi ayrıca açıklanır.
Nasıl çalışıyorum?
Çalışma saati paketleri
WhatsApp’tan ya da telefonda işinizden ve ihtiyacınızdan bahsedin; 5 ile 40 saat arasında bir çalışma paketinde anlaşalım, ben gerekenleri yapmaya başlayayım. Aldığınız şey bir takvim aralığı değil, doğrudan sizin işinize harcanacak net mesai. 40 saati üç gün aralıksız çalışarak da kullanabiliriz, bilerek zamana yayıp bir yılda da bitirebiliriz — işin gerektirdiği neyse o. İşin ne kadar süreceğini tahmin etmeye değil, işi yapmaya vakit harcarım; harcadığım her saatin işinizde kalıcı bir karşılığı olur. Faydalı olduğunu düşündüğünüz sürece bu şekilde devam ederiz.
Neden aylık değil?
40 saat 1 hafta mı oluyor?
Aylık sabit ücrette iki taraf da yanlış yere bakar: siz sabit gidere, karşı taraf kaç tane daha böyle sözleşme bağlayabileceğine. Saat üzerinden çalışınca ikimizin de baktığı yer aynı olur — yapılan işin gerçek değeri. "Toplamda ne kadar tutar?" sorusunun peşinen net bir cevabı olmaması bu modelin doğal maliyeti, farkındayım. Ama sonuç üretmeyen bir yapıya aylarca sabit ücret ödemek yerine yalnızca işinize ayrılan nitelikli zamanı ödersiniz, o zamanın nereye gittiğini de baştan sona görürsünüz. Müşterilerimin benimle tekrar tekrar çalışmasının sebebi bu.